تخفيضات!

التقويم السيكومتري للاختبارات والمقاييس النفسية والتربوية

السعر الأصلي هو: د.ج 2.000,00.السعر الحالي هو: د.ج 1.800,00.

+ Free Shipping

يهدف كتابنا هذا إلى  تزويد طلبة التعليم الجامعي والباحثين في تخصص علم النفس وعلوم التربية بالمفاهيم الأساسية في كيفية التحقق من الخصائص السيكومترية لأدوات القياس النفسي والتربوي، والتي تعد من بين أهم المهارات التقنية التي يحتاجها الباحث في المنهج الكمي، سوا ء كان هذا أثنا ء عملية تصميم وبنا ء الاختبارات والمقاييس أو  في أي عملية للتحقق من  الشروط السيكومترية الضرورية لأي أداة قياس تستخدم في جمع البيانات. وقد توخى المؤلف في هذا الكتاب التبسيط في تقديم المعلومة خطوة بخطوة في عملية استخدام البرنامجين الاحصائيين (Spss, Amos) للتقويم السيكومتري  للمقاييس والاختبارات النفسية والتربوية بطريقة علمية ودقيقة.

التصنيف:

فهرس المحتويات

شكر

مقدمة. 11

الفصل الأول

الخصائص السيكومترية للمفردات

تمهيد.. 19

1-صعوبة المفردات ثنائية الاستجابة وفق النظرية الكلاسيكية للقياس… 19

2-صعوبـــة المفردات ذات البدائــل المتعددة الإجابـــة وفق النظريــة الكلاسيكية. 30

3-مؤشرات التمييز للمفردات وفق النظرية الكلاسيكية للقياس… 33

3-1-مؤشر التمييز بطريقة المجموعات الطرفية. 34

3-2-مؤشر التمييز بطريقة معامل الارتبـــــاط الثنـــــــائي النقـــطي المتسلسل(الحقيقي) (POINT BISERIAL CORRELATION ( ) ). 50

ملخص الفصل.. 63

الفصل الثاني

الثبات

 

تمهيد.. 67

1-تقدير الاتساق الداخلي للمفردات.. 72

1-1-معامل الثبات كيودر ريتشاردسون (KR-20) ( Kuder Richardson). 72

1-2-معامل ألفـــا كرونباخ (a) للبيانات الرتبية(Cronbach’s a for Ordinal Data). 93

2-الثبات بطريقة التجزئة النصفية (Split-Half Reliability). 99

3-معامل الثبات بطريقة إعادة الاختبار (Test–Retest Reliability). 106

ملخص الفصل.. 111

الفصل الثالث

الصدق

تمهيد.. 115

1-أنواع أو مصادر أدلــة الصدق أو الصلاحية. 122

1-1-صدق المحكمين.. 124

1-1-1-صدق المحتوى (content validity). 124

1-1-2-الصدق الظاهري (Face validity). 130

1-2-صدق الترجمة. 132

1-3-الصدق المحكي(Related-Criterion). 138

1-3-1-الصدق التلازمــــي (Concurrent Validity). 141

1-3-2-الصدق التنبؤي (Predictive Validity). 163

1-4-الصدق التمييزي بين المجموعات (Discriminant Groups Validity). 167

1-5-الصدق البنـــائي أو المفهوم (Construct Validity). 187

1-5-1-التحليل العاملي الاستكشافي كأداة للتحقق من الصدق البنائي.. 189

1-5-2-التحليل العاملي التوكيدي كأداة للتحقق من الصدق البنائي.. 232

2-أشكال نماذج التحليل العاملي التوكيدي (CFA). 235

2-1-النموذج التوكيدي للعامل الأحادي (Unidimensional Model). 235

2-2-النموذج التوكيدي للعوامل المترابطة (Correlated Factor Model). 238

2-3-نموذج التحليل العاملي من الدرجة الثانية أو الهرمي (Second Order Confirmatory factor Analysis)  241

2-4-النموذج التوكيدي الثنائي (Bifactor Model). 243

3-مؤشرات الملائمة لنموذج التحليل العاملي التوكيدي (CFA) باستخدام برنامج AMOS: 246

3-1-مؤشرات حسن المطابقة أو الملائمة لتقدير جودة النموذج المفترض: 255

ملخص الفصل.. 278

الفصل الرابع

المعايير

تهيد.. 283

1-المعــــايير والتقنـــــين.. 284

2-أهداف المعــــــــايير. 284

3-الحاجــــة إلى التعيير. 285

4-أنواع الدرجات المعيارية. 286

5-الدرجـــة الخــــــــــــــــــام Raw scores. 287

6-الميئينيات أو الدرجات المئوية Percentile Scores. 288

7-أنواع المعايير أو الدرجـــات المحولــــةNorms. 297

7-1-الدرجــات المعياريــة Standard Scores. 300

7-2-الدرجات المعيارية المعدلة أوالدرجات التائية. 304

7-3-الدرجات الجيمية. 306

7-4-الدرجات التساعية Stanine. 306

8-كيفية إيجاد الدرجــة الخــام الكلية باستخدام (SPSS). 307

9-كيفية إيجاد الميئنيات باستخدام برنامج (SPSS). 311

10-كيفية إيجاد الدرجات المعيارية والدرجات المعدلة (التائية) باستخدام برنامج(SPSS). 314

ملخص الفصل.. 319

قائمة المراجع. 321

 

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “التقويم السيكومتري للاختبارات والمقاييس النفسية والتربوية”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

Shopping Cart